Корпоративная социальная ответственность

Корпоративная социальная ответственность

Социально ответственный бизнес является одним из стратегических целей ЮГГАЗРЕСУРС По. Мы считаем, что непрерывное и устойчивое развитие Компании напрямую связана с ее позиции по корпоративной социальной ответственности .

Компания работает успешный бизнес с учетом основных общечеловеческие ценности и общие приоритеты корпоративных и национального развития. Социальной и экологической ответственности компании по отношению к своим операционных регионов имеет решающее значение для ее успеха в долгосрочной перспективе. ЮГГАЗРЕСУРС" убежден, что устойчивый рост невозможен, если интересы всех сторон (акционеров, потребителей, сотрудников и местного населения) не рассматриваются. Принципы ЮГГАЗРЕСУРС корпоративной социальной ответственности:

  • 1

    Обеспечение верховенства закона.

  • 2

    Осознание нашей социальной ответственности.

  • 3

    Этические ведения бизнеса и целостность.

  • 4

    Уважение интересов заинтересованных сторон.

  • 5

    Определение заинтересованных сторон и сотрудничества с ними.

  • 6

    Соблюдение международных норм поведения.

  • 7

    Уважение прав человека.

  • 8

    Защита окружающей среды.

ЮГГАЗРЕСУРС По Основными задачами в сфере корпоративной социальной ответственности:

  • 1

    Повышение качества жизни заинтересованных сторон .

  • 2

    Создание социальной среды, которая является благоприятной для достижения стратегических целей бизнеса.

  • 3

    Поощрение позитивного отношения к Компании, ее дочерних и зависимых обществ со стороны федеральных, региональных и местных органов власти.

  • 4

    Повышение доверия к Компании и повышения ее репутации.

  • 5

    Повышение качества жизни работников Общества, а также личного состава его дочерних и зависимых.

  • 6

    Эффективное сотрудничество с правительством и обществом в решении социальных проблем .

  • 7

    Улучшение практики корпоративного управления .

  • 8

    Участие в конструктивный диалог и развитие сотрудничества между Компанией и ее основными заинтересованными сторонами .

  • 9

    Обеспечение безопасности труда и развитие талантов .

  • 10

    Защита окружающей среды .

Top